Wirtschaftsmediation zur professionellen Lösung von Konflikten
Konflikte im beruflichen Umfeld, können schnell belastend werden. Im Unternehmen stören Spannungen im Team oder zwischen Führungskräften und Mitarbeitern oft den Arbeitsfluss und gefährden den Erfolg. Ungeklärte Konflikte kosten nicht nur Zeit und Energie, sondern beeinträchtigen langfristig das Wohlbefinden aller Beteiligten.
Als zertifizierte Mediatorin und Trainerin für Konfliktmanagement helfe ich Ihnen, solche Konflikte zu klären. Gemeinsam arbeiten wir daran, Spannungen aufzulösen, die Kommunikation zu verbessern und eine für alle Beteiligten tragfähige Konfliktlösung zu finden. Mit meiner neutralen und strukturierten Begleitung können Konflikte effektiv bewältigt und Beziehungen langfristig gestärkt werden. Für Unternehmen biete ich außerdem Konflikttrainings an, um Mitarbeiter bereits präventiv für Konflikte zu schulen.
Zertifiziert nach
Bundes-Mediationsgesetz
Lizensiert durch
Bundesverband Mediation
Mitglied im Bundesverband Mediation in Wirtschaft und Arbeitswelt e.V.
In einem Konflikt sprechen wir unterschiedliche Sprachen. Ich helfe Ihnen dabei, wieder eine gemeinsame Sprache zu finden!
Ihre nachhaltige Konfliktlösung – effizient, wertschätzend, zukunftsorientiert
Offene Kommunikation fördern
Mediation schafft einen Raum, in dem alle Parteien ihre Perspektiven und Bedürfnisse offen ansprechen können. Eine verbesserte Kommunikation ist der Schlüssel, um Missverständnisse zu klären und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
Langfristige Beziehungen stärken
Ein großer Vorteil der Mediation ist, dass sie nicht nur den aktuellen Konflikt löst, sondern auch die Grundlage für eine bessere Zusammenarbeit. Sowohl im Team als auch zwischen Mitarbeitern und Führungskräften können durch einen Mediator Konflikte so bewältigt werden, dass die Beziehungen gestärkt daraus hervorgehen.
Zeit- und kostensparende Lösung
Im Vergleich zu langwierigen rechtlichen Auseinandersetzungen ist Mediation eine schnellere und oft kostengünstigere Methode, um Konflikte zu klären. Unternehmen profitieren davon, Konflikte effizient und nachhaltig durch einen Mediator zu lösen, ohne teure Gerichtsverfahren oder längere Streitigkeiten in Kauf nehmen zu müssen.
Mediationen und Trainings können helfen, auch eingefahrene Konflikte zu lösen.
Als Mediatorin biete ich Mediationen und Trainings für viele Bereichen an. Je nach Bedarf kann ich helfen, die beste Konfliktlösung zu finden.
Mediation in betrieblichen Einheiten
Ich begleite Gruppen dabei, Spannungen offen anzusprechen und gemeinsame Lösungen zu entwickeln, die das Miteinander stärken.
Unterstützung durch Mediation für Führung und Team
In meiner Rolle als Mediatorin fördere ich gegenseitiges Verständnis, um Konflikte in Chancen für bessere Kooperation zu verwandeln.
Trainings und Beratung für Führungskräfte
Die Schulung und Beratung von Führungskräften im Bereich Konfliktmanagement kann helfen, Konflikte intern zu lösen, ohne dass der Konflikt weiter eskaliert.
Zufriedene Kunden (Auszug)
Wann ist eine Mediation sinnvoll?
Eine Mediation ist vor allem dann sinnvoll, wenn man weiterhin eine Beziehung zu einander pflegen möchte – oder muss. Auch wenn man Wert auf eine harmonische Lösung des Konfliktes legt, ist eine Mediation die richtige Wahl. Als allparteiliche Vermittlerin stelle ich ein wertschätzendes Gespräch her, bei dem alle gehört werden.
Wenn Sie sich für eine Konfliktlösung durch Mediation interessieren, wenden Sie sich gern an mich. Als erfahrene und zertifizierte Mediatorin begleite ich Sie gern auf dem Weg zu einer konstruktiven Lösung Ihres Konfliktes – vor Ort oder auch online.
Online-Mediation möglich
Sollten persönliche Treffen nicht möglich sein, können Konflikte auch bequem online gelöst werden. Auch in diesem digitalen Format stehe ich Ihnen als Mediatorin mit meiner Expertise zur Verfügung, um gemeinsam an einer Lösung zu arbeiten. Die virtuellen Sitzungen lassen sich flexibel über Plattformen wie Zoom oder Microsoft Teams abhalten. Dabei sorge ich dafür, dass die technischen Abläufe reibungslos funktionieren und die Kommunikation klar und effektiv bleibt, um den Prozess so produktiv wie möglich zu gestalten.
Über mich: Mediatorin und Trainerin Tomke Menger
Als erfahrene Konfliktlöserin bringe ich das Fachwissen und die Fähigkeiten mit, um auch in herausfordernden Situationen erfolgreich zu vermitteln und Lösungen zu finden.
Durch meine langjährige Expertise in der Mediation von Konflikten und deren Prävention lege ich besonderen Wert auf eine neutrale und klar strukturierte Gesprächsführung, die allen Seiten gerecht wird.
Ich passe meine Mediationsmethoden stets individuell an die Bedürfnisse meiner Klientinnen und Klienten an, um Lösungen zu erarbeiten, die nachhaltig wirken und exakt auf die jeweilige Situation abgestimmt sind. Besonders schätze ich den Moment, in dem Menschen es schaffen, aus gegenseitigen Vorwürfen in einen produktiven Dialog zu treten.
Weitere Informationen zu meiner Person finden Sie hier.
Mediation und Trainings für Unternehmen zur gemeinsamen Konfliktlösung
Ich helfe Ihnen als Mediatorin, Wirtschaftsmediatorin und Konflikttrainerin, wieder ein gutes Miteinander zu finden.
Sie möchten mich kennenlernen?
Brauchen Sie Hilfe, um Ihren Konflikt zu lösen? Kontaktieren Sie mich, damit ich Ihnen mehr über die Möglichkeiten einer Mediation erläutern kann. Ich bin bundesweit tätig und freue mich, auch Ihnen bei der Lösungsfindung des Konfliktes weiterzuhelfen!
Telefon: 01520 5440422
info@menger-mediation.de